Klaim Tunjangan Pengangguran Awal AS turun menjadi 189 Ribu pekan lalu
- Klaim Tunjangan Pengangguran Awal turun menjadi 189 Ribu dibandingkan pekan sebelumnya.
- Klaim Tunjangan Pengangguran Lanjutan naik menjadi 1,718 Juta.
Menurut laporan dari Departemen Tenaga Kerja AS (DOL) yang dirilis pada hari Kamis, jumlah warga AS yang mengajukan permohonan baru untuk asuransi pengangguran turun menjadi 189 Ribu untuk pekan yang berakhir pada 31 Oktober. Angka terbaru ini berada di bawah prakiraan awal (196 Ribu) dan lebih rendah dibandingkan 195 Ribu pada pekan sebelumnya (direvisi dari 194 Ribu).
Selain itu, rata-rata pergerakan 4 minggu turun sebesar 2,25 Ribu menjadi 194,75 Ribu dibandingkan angka revisi pekan sebelumnya (197 Ribu).
Laporan tersebut juga menunjukkan bahwa Klaim Tunjangan Pengangguran Lanjutan meningkat sebesar 23 Ribu menjadi 1,718 Juta untuk pekan yang berakhir pada 24 Oktober.
Reaksi pasar
Dolar AS kembali memperoleh momentum kenaikan, membalikkan sebagian penurunan pada hari sebelumnya dan diperdagangkan dengan kenaikan tipis di sekitar 101,60 saat dilacak oleh Indeks Dolar AS (DXY) pada hari Kamis.
Pertanyaan Umum Seputar Ketenagakerjaan
Kondisi pasar tenaga kerja merupakan elemen kunci untuk menilai kesehatan ekonomi dan dengan demikian menjadi pendorong utama penilaian mata uang. Tingkat ketenagakerjaan yang tinggi, atau tingkat pengangguran yang rendah, memiliki implikasi positif bagi pengeluaran konsumen dan dengan demikian pertumbuhan ekonomi, yang mendorong nilai mata uang lokal. Selain itu, pasar tenaga kerja yang sangat ketat – situasi di mana terdapat kekurangan pekerja untuk mengisi posisi yang kosong – juga dapat memiliki implikasi pada tingkat inflasi dan dengan demikian kebijakan moneter karena pasokan tenaga kerja yang rendah dan permintaan yang tinggi menyebabkan upah yang lebih tinggi.
Laju pertumbuhan upah dalam suatu perekonomian menjadi kunci bagi para pembuat kebijakan. Pertumbuhan upah yang tinggi berarti rumah tangga memiliki lebih banyak uang untuk dibelanjakan, yang biasanya menyebabkan kenaikan harga barang-barang konsumsi. Berbeda dengan sumber inflasi yang lebih fluktuatif seperti harga energi, pertumbuhan upah dipandang sebagai komponen utama inflasi yang mendasar dan berkelanjutan karena kenaikan gaji tidak mungkin dibatalkan. Bank-bank sentral di seluruh dunia memperhatikan data pertumbuhan upah dengan saksama ketika memutuskan kebijakan moneter.
Bobot yang diberikan masing-masing bank sentral terhadap kondisi pasar tenaga kerja bergantung pada tujuannya. Beberapa bank sentral secara eksplisit memiliki mandat yang terkait dengan pasar tenaga kerja di luar pengendalian tingkat inflasi. Federal Reserve AS (The Fed), misalnya, memiliki mandat ganda untuk mempromosikan lapangan kerja maksimum dan harga yang stabil. Sementara itu, mandat tunggal Bank Sentral Eropa (ECB) adalah untuk menjaga inflasi tetap terkendali. Namun, dan terlepas dari mandat apa pun yang mereka miliki, kondisi pasar tenaga kerja merupakan faktor penting bagi para pengambil kebijakan mengingat signifikansinya sebagai tolok ukur kesehatan ekonomi dan hubungan langsungnya dengan inflasi.